Soluções Corporativas

Saúde Mental nas Empresas

News: Saúde Mental x Trabalho O QUE É A NR-1 — E POR QUE ELA É UMA OPORTUNIDADE PARA SUA EMPRESA

Avaliação de Riscos sempre atualizados

PGR sempre atualizado.

Consultoria de Riscos Psicossociais

A NR-1 (Norma Regulamentadora 1) estabelece as diretrizes de Gestão de Riscos Psicossociais no ambiente corporativo, tornando obrigatória a inclusão de fatores como estresse, assédio e sofrimento mental no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).

Com a nova redação da Portaria MTE nº 1.419/2024, em vigor a partir de 26 de maio de 2025, as empresas precisarão comprovar ações efetivas voltadas à saúde mental e comportamental de seus colaboradores.

O não cumprimento poderá resultar em multas e não conformidades.

Mas há um caminho inteligente: transformar essa exigência em vantagem competitiva.

💡 NOSSO DIFERENCIAL NO MERCADO ESTÁ NA INTEGRAÇÃO: PSICOLOGIA + ENGENHARIA DE SEGURANÇA

Com a Ampliare Consultoria EHS, sua empresa conta com uma dupla técnica exclusiva:

Psicóloga Paloma Soares, com 10 anos de experiência no SESMT de multinacionais como General Electric, Toyota, Iberdrola e Pepsico, especialista em Saúde Mental no Trabalho e Gestão de Riscos Psicossociais;
Engenheiro de Segurança do Trabalho, com 25 anos de experiência em EHS, gestão Latam, auditorias, certificações e conformidade normativa.

🧩 NOSSAS SOLUÇÕES

📍 Mapeamento de Riscos Psicossociais

Identificação dos fatores de risco no ambiente de trabalho.

📍 Análise Comportamental e Organizacional

Avaliação do impacto dos riscos psicossociais nas equipes e na cultura da empresa.

📍 Monitoramento Contínuo

Planos de ação com revisões periódicas, em conformidade com o PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos Ocupacionais).

📍 Treinamentos e Capacitações

Desenvolvimento de habilidades psicossociais e prevenção de assédio moral para lideranças e equipes.

📍 Identificação Precoce

Triagens e instrumentos psicológicos para detectar sinais iniciais de sofrimento psíquico.

📍 Avaliação e Indicadores de Saúde Mental

Criação e acompanhamento de métricas que traduzem o bem-estar organizacional.

📍 Prevenção Primária

Campanhas e programas de conscientização sobre saúde mental, assédio e qualidade de vida no trabalho.

Essa combinação garante um cumprimento integral da NR-1 — um trabalho 2 em 1, que une a mente e o ambiente, oferecendo 100% de conformidade técnica, legal e humana.

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Palestras e eventos

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🌿 Repense a Cultura de Saúde Mental na sua Empresa

Promova segurança psicológica e bem-estar por meio de palestras e ações de psicoeducação que ampliam a consciência e transformam o mindset das equipes. Datas como Janeiro Branco, Abril Verde, Setembro Amarelo e SIPAT são excelentes oportunidades para iniciar ou fortalecer esse movimento.

Atuo junto ao SESMT, RH e lideranças, alinhando saúde emocional aos indicadores ocupacionais da empresa, com foco na prevenção de riscos psicossociais como estresse, burnout, ansiedade e depressão.

Sou Psicóloga e Facilitadora em Saúde Mental, e levo às empresas um ecossistema completo de promoção, prevenção e tratamento, baseado em ciência, resultados e propósito.

Quer estruturar um calendário anual de campanhas?

Defina objetivos claros, conheça o perfil dos colaboradores e utilize canais internos estratégicos — o engajamento nasce da comunicação contínua e autêntica.

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Programas de Saúde Mental Corporativa Conformidade com a NR-1 e Cultura de Bem-Estar

Disponibilidade

Seg a Sex - 09:00 - 20:00

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12 Programas para construir uma cultura de segurança psicológica e bem-estar contínuo — com respaldo técnico em Psicologia e Engenharia de Segurança do Trabalho.

Atendendo às diretrizes da NR-1, nossos Programas de Saúde Mental oferecem uma jornada de 12 encontros mensais para fortalecer o bem-estar emocional e reduzir riscos psicossociais nas empresas.

Mais que uma exigência legal, é uma estratégia inteligente de gestão de pessoas: cada ação combina psicoeducação, prevenção e desenvolvimento de lideranças, promovendo ambientes seguros, produtivos e humanos.

Como funciona:

1 encontro mensal (60 a 90 min) — online ou presencial
Metodologia ativa: rodas de conversa, oficinas e práticas psicoeducativas
Relatórios técnicos e materiais de engajamento para o RH
Programas integrados a SST, RH e lideranças, alinhados ao PGR e compliance organizacional

Alguns dos temas abordados:

Gestão do Estresse e Burnout • Comunicação Assertiva • Inteligência Emocional para Líderes • Prevenção ao Assédio Moral • Psicologia Positiva e Engajamento • Saúde Mental e Clima Organizacional • Equilíbrio Vida–Trabalho • Formação de Multiplicadores da Cultura do Cuidado.

Leve para sua empresa uma metodologia comprovada, que une Psicologia e Engenharia de Segurança do Trabalho, garantindo 100% de conformidade com a NR-1 e resultados reais em clima, desempenho e retenção de talentos.

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Terapia para Empreendedores

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Terapia para Empreendedores — Método TPE

Sim, empreender também exige saúde emocional.

Aos 32 anos, iniciei minha jornada empreendedora — não por impulso, mas por propósito. Vim de uma realidade simples e percebi, na prática, o quanto o caminho de quem decide criar algo próprio pode ser solitário, exigente e cheio de renúncias.

Foi dessa vivência e da escuta de centenas de pacientes empreendedores que nasceu o Método TPE (Terapia para Empreendedores) — um processo breve e estratégico que fortalece o emocional, reorganiza crenças e amplia a mentalidade necessária para crescer com equilíbrio e propósito.

Como funciona

Método estruturado em 4 a 12 sessões, online ou presencial
Foco em autoconhecimento, clareza de metas e resiliência emocional
Espaço sigiloso e acolhedor, conduzido por uma psicóloga especialista em comportamento e negócios humanos
Indicado para quem já empreende ou deseja começar a empreender com mais segurança interna e coerência com seus valores

Empreender é sobre resultados, mas também sobre sentido. Cuide da mente que sustenta o seu negócio.

Para mais informações, solicite contato